會(huì)議室的門開了。

　　一道沉穩(wěn)的聲音傳來：

　　“小付，小蘇，這么晚在開小會(huì)嗎？”

　　付玫馨抬起頭，委委屈屈地叫了一聲：“王總！”

　　那聲音嬌柔的呀……

　　再配合上剛剛被蘇熙懟到泫然欲泣，微微發(fā)紅的眼圈，著實(shí)叫一個(gè)楚楚可憐。

　　但王總卻沒有給出跟這聲飽含委屈的哀鳴相匹配的回應(yīng)，只是坐在了兩人中間，扭頭問蘇熙：

　　“你們是在談什么事情？”

　　他坐的位置，并不是在兩人的正中間，而是更偏向付玫馨一點(diǎn)。

　　付玫馨也注意到了，于是立刻覺得有了主心骨：

　　“王總，我正在跟小蘇溝通，希望她能遵守晚上九點(diǎn)下班的新作息制度�！�

　　“哦，這不是挺好的嘛，有什么事情我們當(dāng)面說，總好過大家互相不溝通，互相猜疑，那就沒意思了�！�

　　蘇熙淡淡道：

　　“關(guān)于九點(diǎn)下班的事情，我也已經(jīng)反復(fù)說明過了，公司交給我的任務(wù)，我在七點(diǎn)半之前一定能完成，所以我就七點(diǎn)半下班�！�

　　王總笑笑：

　　“那你讓其他的同事怎么想呢？其他同事可是都待到九點(diǎn)的呀。”

　　蘇熙干脆道：

　　“我沒有義務(wù)為其他同事的低效率買單�！�

　　付玫馨聲調(diào)高了起來：

　　“也沒說讓你為其他同事買單呀，蘇熙，作為公司的一員，你應(yīng)該遵守公司的作息制度吧？”

　　蘇熙從容不迫：

　　“按照法律的規(guī)定，理論上我六點(diǎn)就可以下班。正因?yàn)槲抑鲃?dòng)遵守公司的制度，接受工作量的增加，所以才待到了七點(diǎn)半。我這一個(gè)半小時(shí)是無償義務(wù)勞動(dòng)，是在體諒公司，也為了能其他同事們保持一樣的工作節(jié)奏，所以才接受的。不要把我的無償勞動(dòng)當(dāng)做是理所應(yīng)當(dāng)。

　　付玫馨，你是HR，對(duì)于這塊的法律，你應(yīng)該比我更專業(yè)，不應(yīng)該說這么沒常識(shí)的話吧。

　　還是說，你根本就不懂？”

　　付玫馨又被懟得沒詞了，氣呼呼地大叫一聲：“王總！”

　　王總此時(shí)也被兩人鬧得，失去了耐心，露出了本來的面目：

　　“蘇熙，規(guī)定就是規(guī)定，你必須遵守。你不是說你七點(diǎn)半就完成工作了嗎？那好，看來你的工作量并不飽和，明天開始，我會(huì)給你安排更多的工作�！�

　　呵呵。

　　狐貍尾巴終于漏出來了嗎。

　　看來，他們的目的，根本就不是什么“競(jìng)爭(zhēng)”之類冠冕堂皇的理由，他們只是看別的公司都在實(shí)行這個(gè)作息制度，隨著大流，趁機(jī)把自己公司也變成那樣的作息而已。

　　至于工作效率，什么競(jìng)爭(zhēng)能力，他們才不關(guān)心呢。

　　稍微計(jì)算一下，按照現(xiàn)在的996工作制，要比965工作制，生生得多出27個(gè)小時(shí)的工作時(shí)間！比三個(gè)正常工作日的總工時(shí)還要長(zhǎng)！

　　關(guān)鍵是，還不用支付加班費(fèi)！也不用漲工資！

　　而且，這些公司老板根本就有恃無恐，因?yàn)樗麄円庾R(shí)到了：

　　員工即使抱怨也得接受，因?yàn)槿ツ睦锒际沁@個(gè)樣子！

　　蘇熙想到這一點(diǎn)，冷笑一聲。

　　現(xiàn)在已經(jīng)沒什么好講的了。

　　她的確是需要一份工作，但不代表她是公司的奴隸。

　　與其屈辱地接受每周多出27個(gè)小時(shí)的無償勞動(dòng)，還不如另謀他處。

　　蘇熙站起身：“二位如果沒什么事的話，我就先下班了�！�

　　付玫馨一把拖住了她，兇巴巴道：

　　“還不到九點(diǎn)呢！”

　　蘇熙驚訝地看著抓住自己手臂的那只手：“付玫馨，你現(xiàn)在是想限制我的人身自由嗎？不如我介紹你一個(gè)好去處？”

　　王總聽出了蘇熙的意思，他可不想把事情鬧大。

　　但是他也知道，蘇熙這樣的員工是說服不了的。

　　她不會(huì)輕易的被公司洗腦，更不會(huì)輕易的妥協(xié)。

　　于是他說道：“你們別吵了。小付，讓小蘇下班吧。小蘇，如果你實(shí)在接受不了公司的新作息，那我們不如現(xiàn)在就好聚好散，以后若是有機(jī)會(huì)，我們?cè)俸献�。�?br>
　　蘇熙點(diǎn)點(diǎn)頭：“好的�！�

　　付玫馨這次智商在線，秒懂了王總的意思，順著說道：

　　“明天你來辦理一下辭職手續(xù)�！�

　　蘇熙睜大眼睛：“辭職？辭什么職？我不辭職啊。”

　　“王總不是說了么，好聚好散�！�

　　“是啊，這是王總說的，所以，如果要我離開公司，請(qǐng)你們走正常的辭退流程。該賠多少賠多少。我現(xiàn)在是正式員工，按照規(guī)定，你們應(yīng)該補(bǔ)償我一個(gè)月的工資。”

　　付玫馨又氣到不行：

　　“蘇熙，你別太過分了！”

　　“我可一點(diǎn)也不過分。過分的是你們。別的公司996好歹還給相應(yīng)的工資，可你們呢？又想馬兒快跑又不給馬兒吃草，合著便宜都讓你們占了，算盤子不要打得太響，會(huì)遭報(bào)應(yīng)的�！�

　　蘇熙撂下一大串氣人的話，順便小小詛咒一下出了一口氣，也不再?gòu)U話，推開門就離開了。

　　一出門，發(fā)現(xiàn)十幾名同事都圍在小會(huì)議室門口。

　　有些人的表情分明寫著：

　　還有這種操作？我也要試試。

　　*

　　蘇熙作為一個(gè)剛剛進(jìn)入職場(chǎng)的新人，其實(shí)對(duì)法律根本沒有很多了解。

　　今天這些暢快淋漓的話語(yǔ)，其實(shí)都是從小魚那里討教來的。

　　小魚在做圖書經(jīng)紀(jì)人之前，曾經(jīng)也做過一段時(shí)間的企業(yè)HR。

　　對(duì)員工權(quán)益，員工關(guān)系這一塊了解的不少，算是專業(yè)人士，聽說了蘇熙的煩惱之后，給她出了主意。

　　“這家公司的確很過分，如果你不想做了，但也不要主動(dòng)辭職，因?yàn)槟銢]有犯任何原則性的錯(cuò)誤和過失，在公司已經(jīng)跟你簽訂正式合同的情況下，他沒有任何理由讓你辭職，除非他主動(dòng)辭退你。而又因?yàn)槟銢]做錯(cuò)什么，所以必須支付相應(yīng)的賠償。你入職的時(shí)間較短，但也可以拿到至少一個(gè)月工資的賠償。這足夠你支撐過沒工作的這段時(shí)間啦�！�

　　聽了這些話，這才有了蘇熙在會(huì)議室啪啪打臉王總和付玫馨的場(chǎng)面。

　　否則如果單憑她自己，多半到最后，也會(huì)受不了這個(gè)作息制度而主動(dòng)辭職。

　　辦理完辭職手續(xù)，拿到了一個(gè)月工資的賠償。

　　自由了。

　　終于可以不用去面對(duì)客戶，去賠笑臉，去做那些自己討厭的事情了。

　　新的周一，不用上班。

　　蘇熙一覺睡到了九點(diǎn)多。

　　一睜眼，還條件反射的想立刻坐起來洗漱穿衣。

　　剛要?jiǎng)邮�，突然想起來已�?jīng)不需要這樣做了……

　　她摸到手機(jī)，找出小魚的對(duì)話框：

　　“小魚姐，我想跟你談?wù)労灱s的事�！�