最近這段時(shí)間，顧秋把自己的家都搬到了南陽一汽，吃住睡都在那里。整整半個(gè)月，每天除了繁忙的工作還是工作。
有時(shí)，在會(huì)議中吃飯，每個(gè)人面前一個(gè)盒飯，邊吃邊說。
有一次杜省長來了，看到他們在吃飯的時(shí)候開會(huì)，當(dāng)時(shí)表揚(yáng)了調(diào)查組的同志。這是想盡一切辦法節(jié)省時(shí)間，為南陽一汽的合資爭取時(shí)間。
杜省長說，“你們吃，我就說幾句。了解你們的進(jìn)度。”
顧秋放下筷子，“我們現(xiàn)在分幾個(gè)組，多項(xiàng)工作同時(shí)進(jìn)行，核查核實(shí)企業(yè)內(nèi)部制度，崗位培訓(xùn)工作也在緊張進(jìn)行，同時(shí)對這些職工，進(jìn)行新的規(guī)章制度培訓(xùn)，讓他們盡快適應(yīng)新的制度和工作方式。以前他們過于懶散，工作無頭緒，上班時(shí)間隨意性很大。這些都要給他們糾正過來。”
杜省長問，“財(cái)務(wù)和制度審核工作，做得怎么樣了？”
顧秋回答，“我們查看過他們的作業(yè)流程，企業(yè)管理制度，在很多地方存在著漏洞，權(quán)力失去約束，沒有監(jiān)管，這才是企業(yè)造成貪污腐敗的真正原因。象采購，市場營銷，倉庫等等，都存在著很多漏洞，讓一些人有機(jī)可趁。質(zhì)檢那邊，也是問題重重，質(zhì)量把握不過關(guān)。尤其是來料檢驗(yàn)環(huán)節(jié)，檢驗(yàn)人員思想不端正，容易讓一些供應(yīng)商有機(jī)可乘。現(xiàn)在我們要堅(jiān)決杜絕這些問題，在企業(yè)實(shí)行軍事化管理，讓整個(gè)企業(yè)的風(fēng)氣徹底轉(zhuǎn)變過來。”
杜省長問，“還需要多長時(shí)間？”
“二到三個(gè)月，這是最快的！否則需要更長的時(shí)間。”
杜省長說：“盡量把時(shí)間壓縮到二個(gè)月之內(nèi)，不能拖太久了。省委對南陽一汽十分重視，你們要加快進(jìn)度。”
顧秋說盡力吧，我們已經(jīng)很趕了。
杜省長離開后，顧秋又率領(lǐng)他們加班加點(diǎn)的趕。既然杜省長說了，他就要做到在二個(gè)月之內(nèi)，把工作完成。
杜省長來到陽書記那里，匯報(bào)了南陽一汽的工作。他告訴陽書記，“顧秋這個(gè)辦法不錯(cuò)，在企業(yè)內(nèi)部實(shí)行軍事化管理，加強(qiáng)這些工人的紀(jì)律性。雖然我們目前的壓力很大，但是只要讓這些工人有事可做，每天能上班，他們還是愿意的。”
對于一個(gè)工人，他們的要求其實(shí)很簡單，只要讓他們有班可上，有工資可發(fā)，他們是不會(huì)反彈的。
顧秋讓他們天天參加培訓(xùn)，他們忙都忙不過來，哪有什么心思想別的。
再說，自從企業(yè)內(nèi)部開始整頓以來，以前那些企業(yè)高管，抓的抓，關(guān)的關(guān)，有問題的通通被查處，這才他們來說，也是件大快人心的事。
不知從什么時(shí)候開始，普通群眾喜歡看到當(dāng)官的倒霉，這可能與他們這些人平時(shí)的所做所為有關(guān)。
他們的形象，已經(jīng)深入人心，一時(shí)之間很難轉(zhuǎn)變。有時(shí)群眾看到當(dāng)官的，坐著高級小車進(jìn)進(jìn)出去，還耀武揚(yáng)威的。去求上面辦個(gè)事，他們也推三阻四，有的甚至為難老百姓，所以普通群眾對他們的印象，越來越不好。
企業(yè)內(nèi)部也不例外，這些企業(yè)高管，拿了錢，天天花天酒地，普通工人見了，誰不在心里罵幾句？
如今看到他們倒霉了，恨不得每個(gè)人撲上去，咬他們幾口才解恨。
落井下石的事，自古有人為之。
當(dāng)然，對待壞人，并不能說他們是落井下石。顧秋在調(diào)查取證過程中，碰到那些工人深惡痛絕地談?wù)撨@些事，他就記在心里，為官者，切記不能貪，一定要為群眾辦事。
得民心者得天下，你為群眾辦了實(shí)事，群眾心里清楚。在南陽一汽的這段時(shí)間，顧秋可以說是盡心盡力，嘔心瀝血。
這么做，多半是為了對白若蘭的彌補(bǔ)。
白若蘭在省里跟杜省長見面的時(shí)候，倒是聽說了顧秋的一些事。她心里明白，這個(gè)家伙在找機(jī)會(huì)懺悔，間接地跟自己表明態(tài)度。
杜省長也陪她一起視察了南陽一汽，看到最近這段時(shí)間，一汽的巨大變化。有時(shí)，杜省長在心里道，這個(gè)顧秋真要是放在一汽，肯定也能把工作抓好。其實(shí)搞企業(yè)管理，并不一定要懂技術(shù)，只要你懂得怎么管理人，你的工作就能抓好。
一個(gè)真正的管理者，不在于他什么事都親力親為，只要你管好了人，知人善用，你同樣可以做得很輕松。
這邊，白若蘭在抓緊時(shí)間，發(fā)展與南陽一汽的合作。因?yàn)樗苍诩保瑫r(shí)間上要快，不能太拖久了。
另一邊，夏芳菲在努力爭取公司上市的事情，陳燕在上海發(fā)展，為雙嬌集團(tuán)打開新的市場而奮戰(zhàn)。
從彤在東華省服侍老爺子，她的乖巧和善良，得到了老爺子的賞識。跟二哥那個(gè)女人相比，從彤更受顧家人的歡迎。
公公婆婆也很喜歡她，對于從彤來說，既能陪兒子，又能盡孝心，她也是自得其樂。
程暮雪呢，參加省里的培訓(xùn)，讀了半年書之后，提了大隊(duì)長，她現(xiàn)在是治安大隊(duì)的隊(duì)長，在工作隊(duì)伍中，也漸漸有了起色。
蕾蕾在雙嬌集團(tuán)，專攻女性疾病方面的難題。白若蘭對蕾蕾說了，現(xiàn)在這社會(huì)，最好賺的錢永遠(yuǎn)是小孩和女人的錢，因此，你要把方向看準(zhǔn)，在女人身上做文章。
之前那個(gè)豐胸產(chǎn)品效果不錯(cuò)，如今已經(jīng)走上市場。白若蘭的大方向是對的，夏芳菲也非常支持她。
因?yàn)殡p嬌集團(tuán)不僅僅只是一個(gè)醫(yī)院，還包括醫(yī)藥，美容等等諸多產(chǎn)業(yè)。
同年三月底，白氏集團(tuán)與南陽一汽的合作關(guān)系，正式簽約。
白氏集團(tuán)將在南陽投資百億，打造一個(gè)嶄新的汽車品牌。按當(dāng)初的約定，所有工人參與考核，成績過關(guān)者錄用。
為了打造這個(gè)項(xiàng)目，白若蘭增加了多條生產(chǎn)線，從海外引進(jìn)技術(shù)人才。合資后的企業(yè)高管，通通采用聘用制，而且大多數(shù)來自海外。
所有的工人，優(yōu)先考慮白氏集團(tuán)的需求，剩下的工人，由原班子人馬組織，給白氏集團(tuán)汽車制造廠加工零配件。
十萬職工，分化成多個(gè)小單元。若大的南陽一汽，變成了幾十個(gè)小分廠，總廠只設(shè)一個(gè)辦公室，負(fù)責(zé)全面的統(tǒng)籌。
顧秋在這次整頓中，精簡了他們百分之七十的辦公室管理人員。然后各級分廠，自負(fù)盈虧，政府不再承擔(dān)救助責(zé)任。
經(jīng)過長達(dá)二個(gè)多月的整頓，顧秋終于完成了這個(gè)任務(wù)。
那天白若蘭和杜省長站在臺(tái)上，簽字交換文件，顧秋在臺(tái)上，長長地吁了口氣。
當(dāng)天下午，顧秋趕回到寧德自己的家中。
寧雪虹已經(jīng)成為寧德的市委書記，左安邦也隨之去了天山省，整個(gè)南陽仿佛改變了許多。
顧秋想，今天給自己放天假，好好休息下。
晚上的新聞，他看到白若蘭面帶微笑，和杜省長握手，隨后在杜省長的陪同下，視察廠區(qū)。
顧秋想，自己的任務(wù)完成了，休息幾天，重新整理一下心情，準(zhǔn)備迎接新的挑戰(zhàn)。
只是接下來，他將去哪里？
這可是個(gè)未知數(shù)。
如果他不去一汽搞整頓，顧秋想自己應(yīng)該是寧德的市委一把手了。不過寧德落在寧雪虹手中，顧秋覺得挺好的，總比讓左安邦這樣折騰強(qiáng)。
他想拜訪一下寧雪虹，看看時(shí)間，又有些猶豫。
而省城，同一時(shí)間，省政府舉行的酒會(huì)上，白若蘭就象一位圣潔的公主，那十分有個(gè)性的短發(fā)，顯示出她強(qiáng)悍的性格。
她端著杯子，頻頻與人微笑，酒會(huì)上，卻怎么也不見顧秋的影子。這家伙去哪了？